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익산시 소각장고액 연봉 논란

직원 평균 6000만원…시의회, 민간위탁 재계약 제동

민간위탁으로 운영되는 익산시 소각장 직원들이 고액 연봉 논란에 휩싸였다.

 

특히 익산시의회는 이같은 고액 연봉을 문제삼으며 내년 재계약을 중단시키는 등 파문이 확산되고 있다.

 

25일 익산시의회에 따르면 오는 9월 계약이 만료되는 익산시 소각장 위탁처리 재계약에 대한 동의안을 보류시켰다.

 

지난 2010년부터 소각장 건설사인 대우건설과 우주엔비텍에 위탁해 하루 200톤의 생활폐기물을 소각하고 있는 익산시 소각장에는 모두 48명이 근무하고 있다. 익산시는 지난해 대우건설과 우주엔비텍에 소각장 운영비로 모두 46억8000만원을 지급했고, 이중 직원들의 인건비와 복리후생비, 여비 등 비정산비로 29억2500만원을 사용한 것으로 나타났다.

 

반면, 소각에 직접적으로 투입되는 자재비와 유지관리비, 약품비는 17억원에 불과해 인건비 비중이 10억원 이상 높았다.

 

시의회는 인건비와 복리후생비 등 직원들에게 지급되는 비정산비를 48명으로 나눠봤을 때 평균 연봉은 6000만원이 넘는 고액이라고 지적했다.

 

특히 익산시는 앞으로 3년간의 재계약에서 운영비와 인건비 상승 등에 따라 지금보다 5억원 가량을 인상시키는 방안을 추진하면서 시의회가 재계약에 제동을 걸고 나섰다.

 

이에 따라 시의회에서 보류된 민간위탁 동의안이 6월에 열리는 다음 회기에서 처리되지 않을 경우 경쟁 입찰로 이어질 가능성도 발생했다.

 

시의회 김대중 의원은 "시민의 세금으로 운영되는 소각장에 대한 평균 임금이 너무 높게 책정됐다"면서 "임금 조정이 안 되면 경쟁 입찰을 통해서라도 예산을 절감해야 한다"고 주장했다.

 

이에 대해 시 관계자는 "계약의 기준금액은 환경부 지침에 따른 원가계산과 용역을 거쳐 결정됐고, 여기에서도 85%의 낙찰율까지 고려해 위탁비용을 결정했다"며 "직원들의 인건비 기준도 환경부의 생활폐기물 운영비 산출지침에 따라 적정수준으로 책정됐다"고 말했다.

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김진만 kjm5133@jjan.kr
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