16일 한국경제연구원에 따르면 고용노동부 고용형태별 근로실태조사 자료를 바탕으로 근로자 1544만 명의 연봉을 분석한 결과, 지난해 전체 근로자의 평균연봉은 3387만 원으로 집계됐다. 이는 2015년(3281만 원)보다 107만 원(3.3%) 늘어난 것이다.
평균이 아닌 중위 연봉(고액 순서상 맨 가운데 근로자의 연봉)은 2623만 원 수준이었다.
연봉 순서대로 근로자 수를 10%씩 10개 집단으로 나눠보면(10분위 분석), 상위 10%의 연봉은 최소 6607만 원 이상, 상위 20%의 연봉은 최소 4789만 원 이상이었다. 연봉이 2623만 원을 넘으면 ‘상위 50%’ 집단에 속했다.
분위별 평균연봉은 △ 10분위(상위 10%) 9586만 원 △ 9분위(10~20%) 5587만 원 △ 8분위(20~30%) 4237만 원 △ 7분위(30~40%) 3439만 원 △ 6분위(40~50%) 2864만 원 △ 5분위(50~60%) 2418만 원 △ 4분위(60~ 70%) 241만 원 △ 3분위(70~80%) 1704만 원 △ 2분위(80~90%) 1332만 원 △ 1분위(90~100%) 633만 원이었다. 2015년 대비 평균연봉 증가율의 경우 1분위가 5.3%로 가장 높았고 이어 2분위(4.6%), 5분위(4.4%), 6분위(4%) 등의 순이었다.
기업규모별로는 대기업 정규직 평균연봉이 6521만 원인데 비해 중소기업 정규직은 이보다 3000만 원 이상 적은 3493만 원에 그쳤다. 연합뉴스