고용노동부와 대한상공회의소가 오는 27일까지 2023년 청년 일경험 지원사업 운영기관을 모집한다.
사업은 기업탐방형(1만 명), 프로젝트형(2000명), 인턴형(6700명), 자율공모형(1000명)으로 구성돼 있다. 올해 그동안 추진해 온 기업탐방형 외 프로젝트·인턴형 등을 신설했다. 이중 기업탐방형은 고용센터를 통해 운영기관을 선정했으며 나머지 프로젝트·인턴·자율공모형 운영기관을 모집하고 있다.
이 사업은 최근 수시·경력 중심 채용이 확대되면서 높아지고 있는 청년들의 직무 경험 및 기회에 대한 수요에 부응하기 위해 청년에게 다양한 유형의 일경험 프로그램을 제공하기 위해 기획됐다.
고용노동부와 대한상공회의소는 이번에 선정되는 운영기관을 통해 청년 개인의 취업 준비 상황에 맞춰서 일경험 프로그램을 선택할 수 있도록 지원할 예정이다. 연말에는 성과 관리 연구와 일경험 콘퍼런스 등을 통해 사업 성과를 공유하고 제도 발전 전략을 모색할 계획이다.
김왕 대한상공회의소 인력개발사업단장은 "대한상공회의소 회원사 관계망을 최대한 활용해 청년들이 선호하는 선도기업의 참여를 적극 유도하고 일경험 통합지원센터의 역할을 성실히 수행해 청년들에게 최선의 서비스를 제공하겠다"고 밝혔다.
한편 고용노동부는 일경험 지원사업 프로그램 제공이 민간 주도로 이루어질 수 있도록 대한상공회의소를 일경험 통합지원센터로 선정했다. 이에 대한상공회의소는 프로그램 운영기관 및 직무 교육기관 선정 및 운영 지원, 지원금 교부, 청년 모집 및 매칭 지원, 일경험 상담센터 운영, 일경험 컨설팅 지원단 운영 등을 맡게 됐다.