이전기사 다음기사
UPDATE 2025-11-08 04:31 (Sat)
로그인
phone_iphone 모바일 웹
위로가기 버튼
chevron_right 사회 chevron_right 경찰
일반기사

전북경찰 인사검증 시스템 '구멍'

부안 수사과장 3명 잇따라 비리연루 옷 벗어

부안경찰서가 수사과장직을 두고 홍역을 치르고 있다. 전직 수사과장 2명이 뇌물수수 혐의로 기소돼 재판을 받고 있는 가운데 현직 수사과장마저 비리혐의로 직위해제 되는 등 내리 3명이 불명예스럽게 자리를 잃었다.

 

전북경찰청은 지난 13일 경찰청 감찰 조사를 받고 있는 양모 수사과장(경정)을 정상적 업무수행이 불가능하다는 이유로 직위해제했다.

 

양 과장은 직위를 이용해 일반인에게 하지 않아도 될 일을 시키고, 소나무를 매매하는 과정에서 불법과 탈법을 저지르는 등 개인비리 혐의로 감찰 조사를 받는 것으로 알려졌다.

 

또 전직 수사과장 A씨는 뇌물수수 혐의로 구속기소돼 최근 징역 2년과 벌금 1600만원, 추징금 1200만원을 구형받았으며, 또다른 전직 수사과장 B씨도 같은 혐의로 불구속 기소돼 징역 2년, 추징금 1500만원을 구형받은 상태다. 두 전직 수사과장은 면세유 부정유통 사건 축소·무마를 대가로 금품을 받은 혐의를 받고 있다.

 

내리 3명의 수사과장이 비리에 연루되면서 전북경찰청의 인사시스템에 대한 문제점도 제기되고 있다. 특히 양 과장은 경정 승진 2개월여만에 비리 혐의가 드러나, 승진과 인사발령에 대한 자체 검증시스템이 없는 것 아니냐는 지적이다.

 

이에 따라 현재 후임 수사과장 인선과 관련해 전북경찰청이 보다 신중하게 인물을 검증해야 한다는 목소리가 일고 있다.

 

 

 

저작권자 © 전북일보 인터넷신문 무단전재 및 재배포 금지

임상훈 desk@jjan.kr
다른기사보기

개의 댓글

※ 아래 경우에는 고지 없이 삭제하겠습니다.

·음란 및 청소년 유해 정보 ·개인정보 ·명예훼손 소지가 있는 댓글 ·같은(또는 일부만 다르게 쓴) 글 2회 이상의 댓글 · 차별(비하)하는 단어를 사용하거나 내용의 댓글 ·기타 관련 법률 및 법령에 어긋나는 댓글

0 / 400
사회섹션